Recursos Humanos

De volta para casa.

Muitas empresas estão recontratando os profissionais que demitiram durante a crise. Mas será que vale a pena regressar?

RETORNO PROIBIDO

Situações em que voltar ao emprego antigo não é uma boa:

  • Se você avaliar que o convite só ocorreu porque a empresa não encontra gente disponível no mercado;
  • Caso sua recontratação seja apenas a solução mais conveniente ou barata;
  • Se houve algum conflito difícil de ser contornado com um chefe ou funcionário que ainda está na empresa;
  • Se você guarda mágoas da demissão ou de algum incidente, ou se tem a sensação de que seu trabalho nunca foi reconhecido;
  • Se você não gosta da empresa e está aceitando o convite porque está desempregado e a oferta vai solucionar o problema financeiro momentaneamente;

Fonte: Revista você s/a de setembro 2010.

Anúncios

Deixe um comentário

Preencha os seus dados abaixo ou clique em um ícone para log in:

Logotipo do WordPress.com

Você está comentando utilizando sua conta WordPress.com. Sair /  Alterar )

Foto do Google+

Você está comentando utilizando sua conta Google+. Sair /  Alterar )

Imagem do Twitter

Você está comentando utilizando sua conta Twitter. Sair /  Alterar )

Foto do Facebook

Você está comentando utilizando sua conta Facebook. Sair /  Alterar )

w

Conectando a %s